CULTURESEE CULTURA
PATRÓN CULTURAL
Los mecanismos de adaptación son formas preferentes para resolver aquellos desafíos y condiciones que nos toca vivir. Surgen de los profundos patrones biológicos, psicológicos y culturales que determinan cómo pensamos, por sobre qué pensamos.
1. PATRONES CULTURALES - ¿COMO OBSERVAMOS AL MUNDO?
Los patrones culturales son elementos básicos del desarrollo humano e influencian todos los aspectos de la sociedad y las organizaciones. Constituyen la base de tus prioridades personales.
Los puntajes reflejan tus conjuntos de modelos, visiones de mundo, mecanismos de adaptación, estructuras de creencias y sistemas de operaciones.
2. ESTADO ACTUAL/DESEADO/PREFERIDA/ RECHAZADO DE LA ORGANIZACIÓN - ¿CÓMO VEO A LA ORGANIZACIÓN?
Tu percepción de la cultura organizacional presente y deseada. Esto da una mirada de tu alineación de los patrones culturales personales, cómo ves tu organización ahora y lo que no quieres que sea.
Se compara la cultura actual con la deseada y la cultura preferida con la que rechazas.